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金利集团不断扎实班组管理基础 连续五年组织班组长脱岗提升培训

金利集团不断扎实班组管理基础 连续五年组织班组长脱岗提升培训

  根深则叶茂,本固则枝荣。安全生产是企业发展最重要的保障,势必把安全第一、强基固本放在第一位,切实增强做好基层安全基础工作的本领,是金利集团为打造科学稳健发展的安全环境打下坚实根基、提供根本保障采取的必要举措。因此,连续五年来,金利集团不间断组织公司基层班组长进行脱岗安环培训,重点提升基层安全建设效率,以此增强企业实力以及竞争力!

  2020年5月7日—5月15日,公司分三批组织180余名一线班组长们再次奔赴小浪底国泰山庄参训基地,参加安环管理技能提升培训,并确保人员全参与,岗位全覆盖。

  今年培训在过往经验的基础上,以“精选师资、课程系统、求知补已、遵规守纪、凸显成效”为标准进行组织,确保能够做到从生产上精耕细作、从管理上精雕细刻、从技术上精益求精,安全上实现从零出发、向零奋斗的目标。

  培训期间,公司党委书记、董事长兼总经理成全明,党委副书记、工会主席王万富亲自到培训基地看望大家。王书记特别向大家强调:班组长对公司的安全生产可谓至关重要,而且长年坚守第一线,付出了拼搏的汗水,因此公司花精力组织大家集中外出培训,希望咱们班组长能够感受先进经验,深化安全理论学习掌握,提升素养,以更为扎实的能力进一步为基层管理发挥良好的带动作用。

  今年课程共邀请6位主讲老师,有市应急管理局工贸科张善军科长,他经验丰富,讲述实例深刻贴切;有公司主管安全环保副总经理王元儒,王总站位高、方向明、思路清;有公司安全处处长宋德阳,他对安全理解专业严谨,讲述透彻深入;有公司人事企管处处长成艳艳、制氧分厂厂长郭孝武、动力分厂厂长李兴茹,他们对口直教、针对解析,为参训班组长讲授安全管理、事故分析、应急处置、风险管控和隐患排查治理、企业发展、气体电力知识8项课程,系统全面提升班组长对企业文化的认知,以及班组管理和技术能力。

  另外,每批学员的开班第一课就是“团队热身”,初步形成热烈的团队氛围,为接下来的三天培训做好准备。

  课堂上他们准时到达、认真记录、积极回答,课后还会三五同行讨论辨别,反思更正,真正达到“加深认知、开阔思路、汲取营养、水平提升”的目的。这正是因为参训班组长都带着使命任务,以及多年耳濡目染的一份的强烈安全愿望参与到了学习中。

  在“盲人与哑人”感恩课堂上,很多学员都潸然落泪,通过游戏,大家更加懂得了要珍惜亲情、学会感恩、担当责任、感谢生活、感谢父母、感谢工作、感谢公司、感谢领导、感谢同事,受到班组长们一致好评。

  班组长们三天的课程可谓排的满满的,不仅课程紧密,而且纪律严格,明确规定了出勤纪律、培训纪律、奖惩措施等。班组长们都能自觉守纪遵规,做到即使出了门,依然牢记金利身份,维护金利形象,没有一丝懈怠!

  培训结束,参训班组长对班组长的角色认知有了一个新的定位,明白了班组长在团队建设中,作为兵头将尾,要发挥好承上启下的作用,今后工作要以建设管理规范化班组为目标,细化适合班组实际的规章制度,做到"以制管人"。同时利用学到的员工沟通管理、风险事前评估、问题分析解决的先进方法工具,不断扎实班组管理基础,为公司发展做出应有的贡献。

  面对企业高质量发展以及经济新常态,各种内外部影响因素,没有确保生产组织的最终安全效益方法,是不行的。公司安全环保工作任务还很重,下一步要重点多方设法促进班组长对理论成果的转化,并在实践中增长才干,探索安全生产工作的新思路、新方法,确保一个个班组的基本功都打扎实,保持和维护金利集团安全稳定运营的良好形势。

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